Functieomschrijving
Wat doe je?
- Je bent klankbord voor de (jou toegewezen) klanten inzake personeelsadministratie en HR-thema’s. Je biedt op een professionele manier ondersteuning op sociaal-juridisch vlak van wetgeving over personeelsfiscaliteit tot loonbeheer en het gebruik van Acerta-tools.
- Door het maken van correcte afspraken en het geven van eerlijke en probleemoplossende feedback zorg je ervoor dat de loonberekening efficiënt en tijdig verloopt. Daarnaast zorg je voor een kwalitatieve opvolging van de sociale documenten.
- Je bouwt een vertrouwensrelatie op met je klanten en gaat discreet om met de informatie die je ontvangt. Je denkt mee met de klant en gaat proactief op zoek naar klantbehoeften die Acerta kan invullen en draagt op die manier bij tot de groei van ons bedrijf. Je doet dit op een communicatieve, open minded en zelfzekere manier met een oprechte interesse in de klanten.
Functie vereisten
Wie ben jij?
- Je hebt een passie voor sociale wetgeving en payroll. Een eerste ervaring met loonadministratie op een personeelsdienst of in een sociaal secretariaat is een extra troef.
- Je spreekt de taal van de klant en maakt complexe zaken begrijpbaar. Met veel enthousiasme begeleid je jouw klanten doorheen het proces en ga je samen met de klant op zoek naar de optimale oplossing.
- Door je energieke aanwezigheid ben je een enthousiaste teamplayer die initiatief en verantwoordelijkheid durft te nemen. Je bent gedreven om resultaten te behalen.
- Je past je vlot aan bij veranderingen en kan snel overweg met nieuwe tools en systemen. Je hebt minstens een bachelor denkniveau en de ambitie om steeds bij te leren.
Vergoedingen
Samen gaan we voor de glimlach
Ons ultieme doel: tevredenheid. Niet enkel bij onze klanten maar ook bij onze medewerkers. Daarom investeren we in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling en bieden we je veel leermogelijkheden. We focussen op je talenten en drijfveren en stimuleren je om je kracht en passie verder te ontwikkelen.
Je krijgt van ons een contract van onbepaalde duur. Naast een competitief brutoloon, biedt Acerta jou ook:
- Een voltijdse functie (37,5 uur) met flexibele werkuren
- 30 vakantiedagen (incl. ADV-dagen en regionale feestdag)
- Maaltijdcheques van €8 per dag, aangevuld met ecocheques van €205 en cadeaucheques van €40 op jaarbasis.
- Groepsverzekering (pensioen, overlijden en verzekering gewaarborgd inkomen) en hospitalisatieverzekering
- Cafetariaplan (mogelijkheid tot het leasen van een (elektrische) fiets, leasen van een elektrische wagen, smartphone, tablet, …)
- Tussenkomst werkgever ingeval van privé-aankoop IT-materiaal
- Mogelijkheid tot thuiswerk met een forfaitaire thuiswerkvergoeding van €115 netto per maand
- Tussenkomst in woon-werk verkeer (derdebetalersregeling NMBS, fietsvergoeding, …)
- Diverse opleidingen on-the-job
Bedrijfsinformatie
Welkom bij Acerta!
Acerta is een hr-dienstengroep die ondernemers ondersteunt in elke fase van hun groeiproces. Ons doel is om starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders maximaal te ontzorgen. Als hr-partner bieden we persoonlijke service met een brede waaier aan advies, diensten en toepassingen rond loonadministratie, sociale zekerheid, vestigingsformaliteiten en de ontwikkeling van menselijk kapitaal.
Ons motto? De kracht van mensen
In alles wat we doen, gaan we voor de kracht van mensen. Onze 1.350 medewerkers zijn onze grootste troef om specifieke klantsituaties te begrijpen en klanten te begeleiden naar een optimale oplossing. Als één team gaan we uitdagingen aan en zijn fier op wat we samen bereiken.
Voor de afdeling Payroll Services in Hasselt zoeken we momenteel een:
Payroll Advisor
Contactgegevens
Interesse?
Kruip snel in je pen en overtuig ons van je kunnen! Solliciteer via onze website, geef je basisgegevens in en voeg er meteen jouw volledige CV aan toe. Wil je graag meer info, contacteer dan Lisa Arys op 09 264 12 91.
Nog vragen? Kijk dan even hier , je vindt er alle info rond de job als Payroll Advisor.