FR

Business Development Manager Customized Payroll Solutions

Uitbouwen van de commerciële groei binnen het segment “complexe payroll oplossingen”

Functieomschrijving

  • Jouw focus ligt op het realiseren van overeenkomsten voor het sociaal secretariaat, evenals het aanbieden van het volledige scala aan HR-diensten en -producten. Door advies en oplossingen te bieden, zowel op inhoudelijk als systeemtechnisch gebied, in alle HR-domeinen, overtuig je prospecten om klant te worden bij Acerta.
  • De doelgroep van prospecten waar je mee werkt, bestaat uit large accounts in zowel de publieke sector als de private sector in Vlaanderen, evenals internationale partners.
  • Tijdens het hunten ben je bezig met het ontwikkelen van "new business", sales trajecten op te volgen, acties te bedenken, deelnemen aan netwerkevents, analyseren van marktinformatie, te rapporteren en mee te bouwen aan een gefundeerd commercieel beleid.
  • Als "projectleider" betrek je collega's uit verschillende afdelingen, stuur je hen in de juiste richting aan en bewaak je de voortgang van elk sales traject. Daarnaast werk je nauw samen met andere Business Development Managers.

Functie vereisten

  • Je overtuigt de prosptecten/klanten doormiddel van jouw expertise. Een relevante werkervaring in hard HR en het opbouwen van commerciële relaties in een B2B-omgeving is noodzakelijk om jouw doelstellingen te behalen.
  • In het verleden heb je ervaring opgedaan met het opstellen van tenders, het voeren van uitgebreide onderhandelingen en netwerken.
  • Je hebt het zelfvertrouwen om gesprekken en onderhandelingen op C-level te voeren.
  • Klanten worden verder geholpen in de Nederlandse of Engelse taal. Deze kennis is essentieel.

Vergoedingen

Hier ben jij onze grootste troef. Je krijgt de ruimte om op jouw unieke manier je stempel te drukken in hr. En dat in een team waar iedereen er 100% samen voor gaat. Uiteraard kan je op heel wat meer rekenen:

  • Dankzij gerichte opleidingen kan je groeien in je job en investeren we samen in je professionele en persoonlijke ontwikkeling.
  • Je krijgt een contract van onbepaalde duur (37,5u) met flexibele werkuren en 40 betaalde verlof- en feestdagen (waarvan 29 vrij te kiezen).
  • Je ontvangt een vergoeding voor jouw woon-werk verkeer. Je hebt ook de mogelijkheid om thuis te werken. Je krijgt een dagvergoeding van 11 euro netto/dag. Door de targets te behalen ontvang je een bijkomende bonus.
  • Gsm-abonnement, bedrijfswagen en nationale laadkaart
  • Daarnaast krijg je maaltijdcheques van €8/dag, ecocheques van €205 en cadeaucheques van €40 op jaarbasis.
  • We bieden jou een uitgebreid verzekeringspakket: een hospitalisatieverzekering (uitbreidbaar naar gezinsleden) en een groepsverzekering (pensioenspaarplan, overlijdensdekking en verzekering gewaarborgd inkomen bij langdurige ziekte).
  • Via ons cafetariaplan stel je jouw eigen loonpakket samen. Je krijgt de mogelijkheid tot het leasen van een fiets, aankoop van een smartphone of tablet, terugbetaling van een internet abonnement thuis etc.

Bedrijfsinformatie

Acerta is een toonaangevende  hr-dienstengroep  in België met meer dan 1.400 collega’s – verdeeld over 25 kantoren in Vlaanderen, Brussel en Wallonië. Met onze  kracht van mensen  ontzorgen we de starters, zelfstandigen, werkgevers en boekhouders. Wat we belangrijk vinden?  Respect  voor de diversiteit en eigenheid van mensen,  initiatief   durven nemen  en uitdagingen als  één team  aanpakken. We zijn fier op wat we  samen bereiken .

Contactgegevens

We leren je graag kennen! Bezorg ons je contactgegevens, cv en een kort woordje uitleg over je motivatie. Dan laten we je zo snel mogelijk iets weten – daar kan je op rekenen. Nog vragen? Neem contact op via Dounia El Filali op het nummer +32 3 829 24 54 of via dounia.el.filali@acerta.be.